23-02-2018 11:17:57

MÅL MED MENING

Hvordan kan Performance Management og tillid gå hånd i hånd?
Arrangør: IDA Operations Management
arrangementsbillede

Mål kan i værste tilfælde skabe mistillid og lede til sub-optimering, men omvendt kan det også forstærke samarbejde, skabe relationer og få det bedste ud af mennesker. I de fleste tilfælde blev målene ligegyldige, og målstyringsmøder bliver energiforladte og envejskommunikation.

Det afgørende er, hvordan Performance Management introduceres til en organisation.

Kom og hør, hvordan

  • mål tilrettes den individuelle arbejdsproces og bliver relevante for medarbejdere
  • styrkebaserede samtaler ved målopfølgning øger effektiviteten og trivsel
  • individuelle statussamtaler bliver udviklende
  • fleksibiliteten indbygges i et Performance Management system.

Der præsenteres teori, eksempler fra offentlige og private samt metoder, der kan udfordre erfarne og nybegyndere.

Rasmus Jørgensen er en erfaren proceskonsulent med solid erfaring i forretningsudvikling, optimering af arbejdsprocesser og til at opbygge trænings- og kompetenceudviklingsforløb, herunder certificeret i TWI og har arbejdet for bl.a. Toyota og Novo Nordisk.

Kommende arrangementer
fra IDA Operations Management

8 mar.
Generalforsamling i IDA Operations Management 2018
  • IDA Mødecenter, København V
  • torsdag d. 08. marts kl. 17:00
9 maj.
Efteruddannelsesmesse 2018
  • IDA Mødecenter, København V
  • onsdag d. 09. maj kl. 17:30
24 jan.
Industri 4.0 - Fremtidens intelligente industri
  • IDA Mødecenter, København V
  • torsdag d. 24. januar kl. 08:30

Netværk

Få højt specialiseret viden og rabat på arrangementer, som medlem af IDAs 40 fagtekniske netværk.

Meld dig ind i et netværk

luk
close